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  • 招聘启事(法学院教师招聘)

    发布日期:2017年05月17日 阅读: 次, 打印

    招聘启事(法学院教师招聘

    因工作需要,现公开招聘法学院教师:

     

    招聘部门

    招聘岗位

    任职要求

    招聘数量

    法学院

    民商法专业教师

    民商法专业硕士研究生及以上学历

    1

    法学院 

    宪法行政法专业教师

    宪法行政法专业硕士研究生及以上学历

    1

     法学院

    国际法专业教师

    1.硕士研究生及以上学历,海归硕士优先;

    2.双语教学,能够承担英语双语教学。

    1

     

    、工作待遇

        (一) 211、985高校或海归的全日制博士研究生待遇(教学人员)

    1.月薪(岗位工资+引进补贴)

    讲师或无职称,任期月薪1.0万元,其中80%的月薪作为固定工资发放(0.8万),20%的月薪(0.2万)作为科研浮动工资留存,待任期三年期满科研成果考核达到要求后予以发放。

    具有副教授职称的,任期月薪1.1万元,其中80%的月薪作为固定工资发放(0.88万),20%的月薪(0.22万)作为科研浮动工资留存,待任期三年期满科研成果考核达到要求后予以发放。

    具有教授职称的,任期月薪1.25万元,其中80%的月薪作为固定工资发放(1.0万),20%的月薪(0.25万)作为科研浮动工资留存,待任期三年期满科研成果考核达到要求后予以发放。

    2.给予安家费6万元,分三年支付。

    3.提供引进人才科研启动基金,工科8万元,其他学科5万元。

    4.提供70-100平方住房供引进人员在学校工作期间居住,配备基本家具(水电费暖等自理)。

    5.享受中方教师的其他福利。

        特殊人才、院士、学科带头人实行议价工资制,有关引进政策面议。

       (二)行政教辅人员、其他类别教学人员工资根据学校管理规定执行。

        (三)学校提供优厚的福利待遇,并按照国家相关政策规定,学校为教职员工缴纳各项社会保险,另给予绩效工资、工龄工资、午餐补助、停车补助、住房补贴、节日礼金、生日礼金等;符合劳动合同条款规定情形,每年可报销探亲往返路费一次;若子女在本校上学,学校报销50%的中方学费等。

    二、应聘办法

        1.应聘者将个人简历邮寄至西亚斯学院人力资源处,信封封面注明应聘岗位名称。简历附件包含相关证书、成果复印件。

    邮件地址:河南省新郑市郑州大学西亚斯国际学院人力资源处 吴老师收,邮编:451150

        2.应聘者也可将个人简历以“附件形式”发E-mail到人力资源处招聘邮箱,邮件主题及附件名称请务必注明“应聘岗位名称—姓名—职称—最高学历—毕业院校”,成果及证书图片与简历分开上传,成果及证书图片需用压缩文件。

        邮箱:siaszhaopin@163.com

        3. 应聘者若来校报名,到学校人力资源处递送简历。

        地址:行政楼五楼人力资源处

    三、注意事项:

        1.应聘者提供的材料须真实准确,学院将对应聘材料严格审查,若发现材料存在虚假不实之处,不再进入应聘程序。

    2.所有应聘材料不予退还。

    3.应聘截止时间为2017年6月15号。

    四、联系方式

        通信地址:河南省新郑市人民路168号人力资源处

        邮政编码:451150

        招聘电话:0371-62600830    联系人:吴老师 张老师

        学校网站:www.sias.edu.cn

        E-mail:siaszhaopin@163.com(投简历至此邮箱)